特种作业现场事故频发?这套零代码管控方案让安全管理效率提升300%

企业数智化,用搭贝就够了! 先试用 ,满意后再付款, 使用 不满意无理由退款!
免费试用
关键词: 特种作业管理 动火作业审批 受限空间作业 零代码平台 安全管理数字化 作业闭环率 承包商管理
摘要: 针对石化、建筑等行业特种作业管理中存在的审批滞后、过程失控等问题,通过搭贝零代码平台构建数字化管控系统,实现作业申请、风险评估、审批流转、现场确认全流程在线闭环。某千万吨级炼厂应用后,平均审批时长缩短85%,票证遗失率降为零,作业闭环率提升至99%以上,显著降低事故风险并提高管理效率。

在化工、建筑、能源等高风险行业,特种作业如动火、高空、受限空间作业一旦管理疏漏,极易引发群死群伤事故。某东部沿海石化企业曾因一张未闭环的动火票导致储罐区闪爆,直接损失超千万元。更普遍的情况是:作业审批靠纸质流转、过程监管靠人盯、隐患整改靠口头传达——这种传统管理模式已无法满足现代企业对安全合规的刚性需求。尤其在项目高峰期,每日动火点位超20个、高空作业面遍布全厂,安全部门仅靠6名专职人员根本无法实现全过程受控。

一、从‘人防’到‘技防’:特种作业管理的数字化跃迁

过去十年,多数企业尝试通过OA系统或Excel表格实现流程电子化,但往往陷入‘换汤不换药’的困境。真正的数字化转型不是把纸质表单搬到电脑上,而是重构作业逻辑链。以搭贝零代码平台为例,企业可基于实际业务场景快速搭建包含作业申请、风险评估、审批流转、现场确认、完工验收五大模块的全流程管理系统。该平台无需编写代码,通过拖拽式表单设计和可视化流程引擎,3天内即可完成系统部署并上线运行。

某年产值50亿元的民营炼化企业,在2025年Q4引入搭贝平台后,将原有的8类特种作业全部纳入统一管控体系。系统自动关联LNG储罐区、催化裂化装置等重点区域的GIS地图,作业人员扫码即可调取设备历史检修记录、介质特性数据及应急预案。更重要的是,所有审批节点设置超时提醒机制,避免因领导出差造成流程卡顿——这在过去平均延误1.8个工作日的审批环节中尤为关键。

二、实操落地四步法:零代码构建专属管控系统

  1. 梳理现有作业类型与审批链条:召集生产、设备、安全三部门召开联席会议,明确动火、临时用电、吊装等6大类作业的标准流程。例如动火作业需经车间主任初审→安全工程师复核→分管副总终审三级审批,每级审批时限不得超过2小时。
  2. 🔧 在搭贝平台配置标准化数字表单:使用表单设计器添加必填字段如作业地点、危险源辨识结果、防护措施清单,并嵌入电子签名组件确保责任可追溯。特别设置‘气体检测数据上传’入口,要求上传近30分钟内的可燃气体浓度曲线图。
  3. 📝 设定智能审批规则与预警阈值:当作业等级为特级动火时,系统强制推送短信至公司主要负责人手机;若连续3次审批超时,自动升级至集团安监部督办。同时设置作业超期未关闭预警,提前2小时向监护人发送提醒。
  4. 📊 集成移动终端实现现场闭环管理:为巡检员配备工业级防爆PDA,支持离线填写作业票、拍摄现场照片并实时同步至云端。完工确认环节需扫描设备二维码+人脸识别双重验证,杜绝代签现象。

整套系统部署成本不足传统定制开发的1/5,且后期调整灵活。当企业新增氢气管线吹扫作业类别时,安全主管自行在后台新增表单模板,次日即可投入使用,真正实现‘业务驱动IT’。

三、真实案例:千万吨级炼厂的安全升级实践

山东某国有控股炼油厂(年加工能力1200万吨),原有特种作业管理系统存在三大痛点:一是纸质票证易丢失,月均遗失率达7%;二是跨部门协作效率低,一张二级动火票平均流转时间达14小时;三是缺乏数据分析能力,无法识别高频风险作业点。2025年12月,该企业采用搭贝零代码平台实施改造,具体做法如下:

首先建立‘五位一体’责任矩阵,将作业申请人、监护人、审批人、属地负责人、监督检查人全部纳入系统角色库。每个角色拥有差异化操作权限,如监护人只能提交过程检查记录,无权修改作业方案。其次打通与DCS系统的数据接口,当反应器温度超过设定值时,自动锁定相关区域的所有作业申请,直至工艺参数恢复正常。

指标项 改造前 改造后 提升幅度
平均审批时长 14.2小时 2.1小时 ↓85.2%
票证遗失率 6.8% 0% ↓100%
违规作业发现率 每月3.2起 每月0.3起 ↓90.6%

值得关注的是,系统上线首月即拦截两起重大风险作业:一起是未办理受限空间作业许可试图进入酸性水汽提塔清理淤泥;另一起是在雷雨天气强行开展露天吊装作业。系统依据预设规则自动冻结流程,并触发应急广播通知就近巡检人员到场制止。

四、破解两大高频难题的实战策略

问题一:多班组交叉作业如何避免冲突?某电力施工单位在变电站改造项目中常遇此困局。解决方案是在搭贝系统中启用‘时空碰撞检测’功能。所有作业计划录入时必须标注精确到米的作业范围和起止时间,系统自动比对是否存在空间重叠或时间交叉。当检测到两组人员同时申报同一配电室的停电作业时,立即弹出警示框并暂停提交,需经总工书面协调后方可继续。

问题二:外协队伍流动性大导致培训不到位?江苏一家装备制造企业年均合作承包商超百家。他们采取‘准入即绑定’机制:每个外来施工团队注册时必须上传全员特种作业操作证,并完成线上安全规程考试(80分以上合格)。系统自动生成黑白名单,未达标单位无法提交任何作业申请。同时设置证书到期前30天自动提醒,逾期未更新则账户冻结。

效果验证维度:以作业闭环率为核心KPI,定义‘从申请发起至完工确认归档’全过程完整执行的比例。该炼厂系统运行三个月后,闭环率由原来的76.4%提升至99.1%,同时安全投入产出比达到1:4.3(每投入1元安全管理费用,减少4.3元潜在事故损失)。

五、延伸应用场景:让数据产生更大价值

除基础管控外,系统积累的数据还可用于深度分析。通过导出近半年的作业热力图,发现某常减压装置西侧管廊的日均作业频次是其他区域的2.3倍,据此优化了该区域的固定式气体探测器布局。更进一步,将作业数据与员工绩效挂钩,对连续三个月零违章的监护人给予专项奖励,形成正向激励循环。

对于集团型企业,可建立‘总部-分公司-项目部’三级管理架构。总部安监部拥有全局数据看板权限,能实时查看各下属单位的作业总量、风险分布、异常处置情况。某央企建筑集团利用此功能,在台风季前一周集中排查南方片区的高空作业项目,强制暂停17个不符合抗风要求的施工点位,有效预防了极端天气下的次生风险。

六、低成本复制的成功要素

要实现快速推广,需把握三个关键点:一是选择高频刚需场景切入,如优先上线动火和受限空间作业模块;二是培养内部‘数字骨干’,每个车间指定1-2名懂业务又熟悉系统的员工作为管理员;三是设置过渡期双轨运行,新旧系统并行一个月,确保平稳切换。值得一提的是,[特种作业管理系统](https://www.dabeicloud.com/old/app-store/app-detail/5016c5b2f6d740c486b4187df86d12ea?isModel=1)提供免费试用通道,企业可在真实环境中验证效果后再决定是否采购。

未来,随着AI图像识别技术的融入,系统将进一步升级。试点项目中已实现通过监控摄像头自动识别未佩戴安全带的高空作业人员,并即时推送告警信息。这种‘主动防御’模式有望彻底改变被动响应的传统安全管理范式。当前版本系统已支持对接主流视频平台API,为企业预留了技术演进空间。

手机扫码开通试用
企业微信二维码
企业微信
钉钉二维码
钉钉